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人力资源

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网上应聘流程


1、应聘者登录网站,选择适宜岗亭填写应聘信息并提交;
2、人力资源部挑选简历,布置职员口试、口试;
3、依据口试后果综合排名,择优登科;
4、口试及格者由人力资源部告诉参与体检,确定入职工夫;

5、体检及格者,发放任命告诉书,练习生须签署三方协议;


校园雇用会流程


1、参与校园宣讲,现场接纳简历;
2、停止简历挑选及初试(口试、口试),按初试成果布置综合口试,详细布置需期待告诉;
3、综合口试经过者参与体检;
4、体检及格后,发送任命告诉书并签署三方协议;

 

简历挑选


我们会在您简历投递乐成后3-5天内,告诉您能否经过简历挑选。如您乐成进入口试或口试,我们都市以短信、德律风或邮件等方式收回口试或口试告诉,请您坚持通讯疏通。

 

结业生应聘须知


1、应届结业生应聘时应携带证件:
身份证、失业引荐表、成果单、团体简历等证件。
2、口试及格后签约所需证件:
需提供失业引荐表、身份证复印件、三方协议书。